Genel Sağlık-İş'ten Görevlendirme Tepkisi

Genel Sağlık-İş Kastamonu İl Temsilciliği, sağlık alanındaki görevlendirmelere değinerek açıklamada bulundu.

Genel Sağlık-İş'ten yapılan açıklamada; 'Kastamonu'da kamu hizmetlerinin nitelikli ve çağdaş bir anlayışla yürütülmesi gerekirken, sağlık hizmeti veren kamu kurum ve kuruluşlarının yönetiminde yaşanan belirsizlik dolu uygulamaların sebebini anlamakta güçlük çekmekteyiz. İlimizin en büyük sağlık kuruluşu olan Kastamonu Devlet Hastanesi'nin, Kastamonu Üniversitesi ile afiliye edilerek Eğitim ve Araştırma Hastanesi statüsüne kavuşturulması, sağlık hizmetlerinin niteliğini yükseltmek ve vatandaşlarımıza daha iyi sağlık hizmeti sunmak amacıyla gerçekleştirildiği iddia edilmiştir. Ancak bugün gelinen noktada, bu önemli kurumsal yapının yönetimine ilişkin atama ve görevden alma süreçleri ciddi soru işaretleri yaratmaktadır. Kastamonu'nun sağlık yönetimi, kapalı kapılar ardında alınan kararlarla, gerekçesi açıklanmayan görev değişiklikleriyle ve liyakat tartışmalarıyla anılmamalıdır! İlimizin sağlık yükünü taşıyan, yüksek bütçesi, yoğun ihale süreçleri ve kapsamlı idari yapısıyla büyük sorumluluk üstlenen Kastamonu Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde yaşanan gelişmelerin açıklığa kavuşturulmasını istiyoruz. Kurumsal tecrübeye sahip mevcut İdari ve Mali İşler Müdürü hangi gerekçeyle görevinden alınarak bir ilçe hastanesine gönderilmiştir? Bu görev değişikliğinin dayanağı nedir? Hangi hizmet gerekleri doğrultusunda böyle bir karar alınmıştır? Bütçesi ve ihale hacmi son derece yüksek, sorumluluğu büyük bir hastanenin idari ve mali yönetimi, deneyim ve uzmanlık gerektirir. Tekbir ihale dahi yönetmemiş, idari ve mali yönetim tecrübesi bulunmadığı belirtilen kişilerin böylesine kritik görevlere getirilmek istenmesi hangi liyakat ölçütleriyle açıklanmaktadır? Bu soruların cevabı verilmeden, yapılan ve yapılması planlanan atamaların kamu yararına uygun olduğu nasıl değerlendirilecektir? Kastamonu'da sağlık hizmetlerinin nitelikli sunulabilmesi için sağlık yönetiminde kişisel tercihler değil liyakat; gerekçesiz kararlar değil hesap verebilirlik esas alınmalıdır. İdari ve mali yönetim geçmişi bulunmayan kişilerin hangi kriterlerle görevlendirildiği açıklanmalıdır. Bu görevlendirmelerde hangi mesleki yeterlilikler, hangi deneyimler ve hangi objektif ölçütler esas alınmıştır? Hiç kimsenin kişisel tercihlerinin, kurumsal ihtiyaçların ve kamu yararının önüne geçirilmesine göz yumulmamalıdır. Genel Sağlık-İş olarak ifade ediyoruz ki kamu kurumları, kişisel yakınlıkların, bağlılık ilişkilerinin veya herhangi bir kişiye sadakatin ödüllendirileceği makamlar değildir. Kamu yönetiminde esas olan; liyakat, mesleki yeterlilik, mevzuat bilgisi, idari tecrübe ve kamu yararıdır. Sağlık kurumlarının yönetimi, kişilerin değil kamunun meselesidir. Yapılacak her atama, yalnızca bir makam değişikliği olarak görülemez. Bu kararlar sağlık çalışanlarının çalışma koşullarını, kurumların işleyişini, kamu kaynaklarının kullanımını ve vatandaşlara sunulan sağlık hizmetinin niteliğini doğrudan ilgilendirmektedir. Kurumsal hafızayı yok sayan, deneyimi değersizleştiren ve sağlık çalışanlarının çalışma barışını zedeleyen uygulamalar, sağlık sistemine zarar verir, vermektedir. Kastamonu'daki sağlık kurumlarında gerçekleştirilen ve gerçekleştirilmesi planlanan idari atamalara ilişkin tüm soru işaretleri giderilmelidir. Görevden alma ve atama kararlarının gerekçeleri kamuoyuna açıklanmalıdır. İdari ve mali kadrolarda mesleki yeterlilik, deneyim ve liyakat esas alınmalıdır. Eğitim ve Araştırma Hastanemizin kurumsal yapısı ve yönetim tecrübesi korunmalıdır. İlçe hastanelerimizin yönetiminde de aynı liyakat ve şeffaflık ilkeleri uygulanmalıdır. Sağlık çalışanlarının çalışma barışını zedeleyen uygulamalara son verilmelidir. Yetkilileri, Kastamonu'nun sağlık yönetimini tartışmaların ve belirsizliğin odağına sürükleyen kararları yeniden değerlendirmeye, kamuoyunu açık ve tatmin edici biçimde bilgilendirmeye çağırıyoruz. Liyakatin yok sayılmasına, tecrübenin göz ardı edilmesine ve şeffaflıktan uzak yönetim anlayışına karşı sözümüzü söylemeye, sorularımızı sormaya ve sürecin takipçisi olmaya devam edeceğiz' denildi.